お知らせ
「基礎年金番号通知書」は被保険者あてに送付します(日本年金機構)

日本年金機構から、事業主の皆さまへ向けて、『「基礎年金番号通知書」は被保険者あてに送付します』というお知らせがありました(令和4年4月6日公表)。 これまで、事業所を通じて提出された届書等に基づいて発行した「年金手帳」は […]

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統計情報
毎月勤労統計調査 令和4年2月分結果速報 現金給与総額は2か月連続で増加

厚生労働省から、「毎月勤労統計調査 令和4年2月分結果速報」が公表されました(令和4年4月5日公表)。 これによると、労働者1人あたりの平均賃金を示す現金給与総額は、前年同月比1.2%増の26万9,142円となり、2か月 […]

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助成金情報
業務改善助成金 令和4年度の申請受付を開始(厚労省)

業務改善助成金(通常コース)は、生産性を向上させ、「事業場内で最も低い賃金(事業場内最低賃金)」の引上げを図る中小企業・小規模事業者を支援する助成金です。 厚生労働省から、この助成金について、令和4年度の申請受付を開始し […]

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お知らせ
令和4年4月分からの年金額等についてお知らせ 在職老齢年金の計算方法のページも更新(日本年金機構)

日本年金機構から、令和4年4月分からの年金額等についてお知らせがありました(令和4年4月1日公表)。 国民年金・厚生年金保険の年金額については、令和4年4月分(同年6月15日支払分)から、原則0.4%の引き下げとなります […]

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助成金情報
小学校休業等対応助成金 対象となる休暇取得の期間を令和4年6月30日まで延長

厚生労働省から、小学校休業等対応助成金の対象となる休暇取得の期間を令和4年6月30日まで延長したことに伴い、新たに対象となった期間に係る申請様式等を掲載したとのお知らせがありました。 これに伴い、小学校休業等対応助成金( […]

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お知らせ
令和4年度税制改正大綱の内容を盛り込んだ「所得税法等の一部を改正する法律」が成立

令和4年3月31日、令和4年度税制改正大綱の内容を盛り込んだ「所得税法等の一部を改正する法律(令和4年法律第4号)」が成立しました。 この改正では、成長と分配の好循環の実現に向けて、多様なステークホルダーに配慮した経営と […]

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きりん通信
きりん通信2月2022年 №78♦出光の仕事は金儲けにあらず、人間を作ること、経営の原点は『人間尊重』です。 世の中の中心は人間ですよ、金や物じゃない。♦

◆出光の仕事は金儲けにあらず、人間を作ること、経営の原点は『人間尊重』です。世の中の中心は人間ですよ、金や物じゃない。◆   こちらからダウンロードも可能です。 きりん通信2022年2月号 №78   &nbs […]

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労働社会保険関連
令和4年度の労働保険の年度更新の様式や申告書への記載方法の公開(厚労省)

労働保険料は、年1回、前年度分の確定保険料と当年度分の概算保険料を計算し、前年度分の保険料の精算と当年度分の概算保険料を納付することになっています。 令和4年度の年度更新は、6月1日(水)~7月11日(月)となります。 […]

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コラム
令和4年度の雇用関係助成金全体のパンフレット 簡略版を公表(厚労省)

厚生労働省から、雇用関係助成金全体のパンフレットとして、「令和4年度 雇用・労働分野の助成金のご案内(簡略版)」が公表されました(令和4年4月1日公表)。 令和4年度予算に基づく最新の雇用・労働分野の助成金が紹介されてい […]

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労働社会保険関連
令和4年度の雇用保険料率のご案内(厚労省)

厚生労働省から、「令和4年度の雇用保険料率のご案内」として、リーフレットが公表されました(令和4年3月30日公表)。 「雇用保険法等の一部を改正する法律」が、令和4年3月30日に国会で成立し、令和4年4月1日から令和5年 […]

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