労働法の法改正
労働法の法改正に関わる最新情報をお知らせしていきます。改正に伴っての説明セミナーや専用ページのご紹介、周知資料としてのリーフレット、新しい法律や改正の内容を分かりやすく説明しているツール等、公表されている役に立ちそうな情報をお知らせしていきます。
障害者の法定雇用率引上げ 令和8年7月から 今一度ご確認を新着!!
障害者の法定雇用率（障害者雇用率）が、令和8年7月から、民間企業の法定雇用率については、現行の2.5％から「2.7％」に引き上げられます。 これに連動して、毎年6月1日時点での障害者雇用状況のハローワークへの報告などが必 […]
新たな「高年齢者等職業安定対策基本方針」を策定
厚生労働省（厚生労働大臣）は、令和8年度から令和11年度までの4年間にわたる高年齢者の就業機会の増大に関する目標を設定するとともに、高年齢者等の職業の安定に関する施策の基本等を示した新たな「高年齢者等職業安定対策基本方針 […]
小規模事業場ストレスチェック制度実施マニュアルの概要版などを公表（厚労省）
厚生労働省から、小規模事業場ストレスチェック制度実施マニュアルの概要版と、改正の周知リーフレットが公表されました。 ストレスチェックは、平成27年から、労働安全衛生法により事業者に実施が義務付けられています（労働者数50 […]
「小規模事業場ストレスチェック制度実施マニュアル」を公表（厚労省）
令和7年5月に公布された改正労働安全衛生法による「労働者数50人未満の事業場におけるストレスチェックの実施の義務化（施行期日は公布後3年以内に政令で定める日）」を踏まえ、「ストレスチェック制度等のメンタルヘルス対策に関す […]
混迷の労働時間法制の見直し 日本成長戦略会議などで新たな方針を示す
首相官邸において、令和7年12月24日、「第26回 規制改革推進会議」及び「第2回 日本成長戦略会議」が開催されました。 そのなかで、高市総理が、心身の健康維持と従業者の選択を前提に、労働時間法制に係る政策対応の在り方等 […]
「治療と仕事の両立支援が努力義務に！」（テレワーク総合ポータルサイトのコラム）
厚生労働省・総務省が運営する「テレワーク総合ポータルサイト」では、テレワークの啓発・導入支援、事例紹介など、テレワークに関する様々な情報を紹介しています。 不定期にコラムも掲載されていますが、この度、コラム16として、「 […]
企業型DCマッチング拠出の上限規制廃止に関する政令の公布について（通知）を公表（厚労省）
厚生労働省から、年金局の新着の通知（令和７年12月23日掲載）として、「確定拠出年金法施行令の一部を改正する政令の公布について（通知）（令和７年12月19日年発1219第１号）」が公表されました。 この通知（通達）は、「 […]
「小規模事業場ストレスチェック実施マニュアル」 作成に係る検討をスタート（厚労省のWG）
厚生労働省から、令和7年10月10日開催の「ストレスチェック制度等のメンタルヘルス対策に関する検討会 「小規模事業場ストレスチェック実施マニュアル」作成ワーキンググループ（第1回）」の資料が公表されました。 資料として、 […]
「必ずチェック最低賃金」のページをリニューアル（厚労省）
令和7年度の地域別最低賃金の適用が、令和7年10月1日から、栃木県を皮切りに、段階的にスタートしました。これに合わせて、厚生労働省のホームページに開設されている「必ずチェック最低賃金」のページが更新されました。「必ずチェ […]
厚生労働省関係の主な制度変更（令和7年10月）
厚生労働省では、年度の始めや半ばに、同省関係の主な制度変更を表にまとめて公表しています。この度、「令和7年10月からの厚生労働省関係の主な制度変更」が公表されました。 特に、雇用・労働関係の変更には注意が必要です。その項 […]