コラム
マイナンバーガイドラインが更新されました
「特定個人情報の適正な取扱いに関するガイドライン（事業者編）」及び「（別冊）金融業務における特定個人情報の適正な取扱いに関するガイドライン」 に関するＱ＆Ａが更新されました。 税制改正等に伴う更新で、更新箇所は、赤字（追 […]
非正規と正規の賃金格差縮小を 同一賃金実現へ自公が提言案
自民、公明両党は７日、非正規社員と正規社員の賃金の格差を欧州並みに縮めていく方針を固めました。具体策として非正規向けの昇給制度導入の促進や最低賃金の引き上げなどを政府に提言し、正規・非正規の雇用形態の違いだけを理由とした […]
現金給与総額0.9％増 毎月勤労統計 平成28年2月分
厚生労働省は、5日に2月の毎月勤労統計を発表しました。 【調査結果のポイント】 （前年同月比でみて） ・現金給与総額は０.９％増 一般労働者は０.７％増、パートタイム労働者は１.３％増 ・所定外労働時間は１.９％減 ・常 […]
平成28年度改正によるマイナンバー記載不要書類
平成28年3月31日に公布された「所得税法等の一部を改正する法律」（平成28年法律第15号）により、税務関係書類へのマイナンバー（個人番号）記載対象書類の見直しが行われ、これまで、イナンバーを記載しなければならないことと […]
マイナンバー外国人従業員向け説明動画公開
マイナンバー の基本を紹介する動画（約10分）が、５か国語（英語、中国語、韓国語、スペイン語、ポルトガル語）に翻訳され政府広報オンラインに公開されました。（音声・字幕） 外国人従業員向けなどに活用できる内容となっています […]
ストレスチェック制度導入ガイド公表（厚労省）
厚生労働省が「ストレスチェック制度導入ガイド」をHPに公表しました。（平成28年4月1日） 導入前の準備、実施、事後措置についてまとめられています。 ガイドは、以下のURLからご覧いただけます。 厚労省HP「ストレスチェ […]
番号法に基づく本人確認方法（国税分野）資料が更新
「国税分野における番号法に基づく本人確認方法【事業者向け】」資料が平成28年3月版として更新されました。 平成27年3月に公開した資料以降に、国税庁が発表した告示等を反映したものとなっています。 具体的には、平成27年1 […]
改正雇用保険法成立 雇用保険率は４月から引き下げ
改正雇用保険法が３月29日、参院本会議で可決・成立しました。雇用保険率の引き下げのほか、介護休業の分割取得・給付金の引き上げ、雇用保険加入の年齢制限撤廃などが盛り込まれています。 【厚生労働省】 http://www.m […]
日本ＩＢＭ元社員５人解雇「無効」 東京地裁判決
日本ＩＢＭ（東京都中央区）の社員５人が業績不良を理由に解雇されたのは違法だとして解雇無効などを求めた訴訟の判決で、東京地裁は28日、解雇を無効とし、未払い分の給与の支払いを命じる判決を言い渡しました。 「解雇無効」の判決 […]