労働法の法改正
カスハラの防止に向けた条例案 東京都が意見募集
東京都では、カスタマーハラスメント（カスハラ）の防止に向けた条例の制定を検討しています。 その動きが具体化しており、都は、「東京都カスタマーハラスメント防止条例（仮称）の基本的な考え方」を取りまとめ、令和6年7月19日か […]
育児・介護休業法等 改正ポイントのご案内（イクメンプロジェクト）
厚生労働省が運営するサイト「育MEN（イクメン）プロジェクト」から、「育児・介護休業法、次世代育成支援対策推進法 改正ポイントのご案内」を掲載したとのお知らせがありました（令和6年7月4日公表）。 その内容は、厚生労働省 […]
令和7年4月から保育所等に入れなかったことを理由とする育児休業給付金の支給対象期間延長手続きが変わります（厚労省）
育児休業を取得中（取得予定）の方・育児休業給付金の申請手続きを行う事業主の皆様に向けて、厚生労働省から、育児休業給付金の支給対象期間の延長手続きについて、お知らせがありました（令和6年7月1日公表）。 これまでは、保育所 […]
改正子ども・子育て支援法等による雇用保険制度の改正内容を紹介（厚労省）
令和6年6月12日に、「子ども・子育て支援法等の一部を改正する法律（令和6年法律第47号）」が公布されたことはお伝えしました。 この改正法は、こども未来戦略の「加速化プラン」に盛り込まれた施策を着実に実行するため、ライフ […]
令和6年改正育児・介護休業法 柔軟な働き方を実現するための措置の創設などを令和７年10月1日から施行する案を提示（労政審の雇用環境・均等分科会）
厚生労働省から、令和6年６月26日に開催された「第69回 労働政策審議会雇用環境・均等分科会」の資料が公表されました。 今回の分科会では、令和6年改正育児・介護休業法に関する政令で定める施行期日、主な省令事項および主な指 […]
フリーランス・事業者間取引適正化等法 施行期日は令和6年11月1日と決定 関係政省令等を公布
「特定受託事業者に係る取引の適正化等に関する法律〔フリーランス・事業者間取引適正化等法〕（令和5年法律第25号）」が令和5年5月12日に公布され、その後、この法律の施行に関する下位法令等（関係政省令・告示）の検討が進めら […]
「育児・介護休業法が改正されました～令和7年4月1日から段階的に施行～」 厚労省が関係資料を公表
厚生労働省の育児・介護休業法についての専用ページにおいて、「育児・介護休業法が改正されました～令和7年4月1日から段階的に施行～」として、令和6年改正法解説資料が紹介されています。 令和6年改正法解説資料として、現在公表 […]
雇用保険の適用拡大などを盛り込んだ雇用保険法等の改正法が成立
雇用保険の適用拡大などを盛り込んだ「雇用保険法等の一部を改正する法律」が、令和6年５月10日の参議院本会議で可決・成立しました。この改正法により、多様な働き方を効果的に支える雇用のセーフティネットの構築、「人への投資」の […]
割増賃金の算定におけるいわゆる在宅勤務手当の取扱いに関する通達を公表（厚労省）
厚生労働省から、労働基準局の新着の通知（令和6年4月9日掲載）として、「割増賃金の算定におけるいわゆる在宅勤務手当の取扱いについて（令和6年4月5日基発0405第6号）」という通達が公表されました。 この通達では、在宅勤 […]
厚生労働省関係の主な制度変更（令和6年4月）
厚生労働省では、年度の始めや半ばに、同省関係の主な制度変更を表にまとめて公表しています。 この度、「令和6年4月からの厚生労働省関係の主な制度変更」が公表されました。 特に、雇用・労働関係の変更には注意が必要です。 重要 […]