コラム
「業務改善助成金」令和3年度の申請受付を開始（厚労省）
厚生労働省から、「業務改善助成金」の令和3年度の申請受付を開始したとのお知らせがありました（令和3年4月1日公表）。 この助成金は、中小企業・小規模事業者の生産性向上を支援し、事業場内で最も低い賃金（事業場内最低賃金）の […]
「産業雇用安定助成金」の問い合わせ対応をコールセンターで開始（厚労省）
「産業雇用安定助成金」は、新型コロナウイルス感染症の影響で事業活動の一時的な縮小を余儀なくされた事業主が、在籍型出向により労働者の雇用を維持する場合に、出向元と出向先の双方の事業主を助成するものとして創設されたものです。 […]
働き方改革推進支援助成金（労働時間適正管理推進コース）令和3年度の交付申請受付開始の案内（厚労省）
先日、働き方改革推進支援助成金の勤務間インターバル導入コース、労働時間短縮・年休促進支援コース、団体推進コースについて、令和3年度の交付申請受付が開始されたことをお伝えした。 これに加え、働き方改革推進支援助成金の「労働 […]
働き方改革推進支援助成金 令和3年度の交付申請受付開始の案内（厚労省）
働き方改革推進支援助成金の勤務間インターバル導入コース、労働時間短縮・年休促進支援コース、団体推進コースについて、令和3年度の交付申請受付を開始したとの案内がありました（令和3年4月1日公表）。 交付申請期 […]
令和3年度の雇用関係助成金全体のパンフレット 簡略版・詳細版を公表（厚労省）
厚生労働省から、雇用関係助成金全体のパンフレットとして、「令和3年度 雇用・労働分野の 助成金のご案内 （簡略版）」および「令和3年度 雇用・労働分野の助成金のご案内 （詳細版）」が公表されました（令和3年4月1日公表） […]
新型コロナウイルス感染症に関する母性健康管理措置による休暇制度導入助成金などを案内（厚労省）
厚生労働省から、職場における妊娠中の女性労働者等への配慮について、案内がありました（令和3年4月1日公表）。 同省では、次のような制度を設けていますが、これらの措置・助成金の内容を説明するリーフレットなどが公表されていま […]
中小企業向けの「AI導入ガイドブック」などを取りまとめ（経産省）
経済産業省は、中小企業がAIを導入する際のノウハウをまとめた「中小企業向けAI導入ガイドブック」と、中小企業が社外のAI人材と協働して課題解決を行った事例を掲載した「中小企業と外部AI人材との協働事例集」を取りまとめ、公 […]
外国人労働者の人事・労務に役立つ３つの支援ツールを作成・公表（厚労省）
厚生労働省から、企業の人事・労務に関する多言語による説明や、お困りごとの背景にある文化ギャップを埋めることに役立つ3つの支援ツールを作成したとのお知らせがありました（令和３年３月30日公表）。 ＜３つの支援ツール＞ １． […]
「ジョブ・カード作成支援サイト」（仮称）構築のための「WEBサイト基本方針書」を公表（厚労省）
厚生労働省は、ジョブ・カードをオンライン上で登録・更新できる新サービス（「ジョブ・カード作成支援サイト」（仮称））の、令和４年度の開始に向けた準備を行っています。 このたび、それに向けた取り組みや将来的な方針を「WEBサ […]
2022年度卒業・修了予定者等の就職・採用活動 遵守すべき日程を経済団体等に要請
内閣官房から、「2022年度卒業・修了予定者等の就職・採用活動に関する要請」がありました（令和3年3月30日公表）。 政府は、学生が学修時間等を確保しながら安心して就職活動に取り組めるよう「2022年度卒業・修了予定者等 […]